金秋十月，，，，，，，，履历了三个月入职培训与实践实习“洗礼”的2023届大学生们，，，，，，，，终于迎来了磨练效果的时刻。。。。。。。。10月16日，，，，，，，，公司召开2023届大学生培训实践总结会，，，，，，，，对前期事情举行总结复盘，，，，，，，，明确下阶段的事情目的，，，，，，，，公司助理及以上管理职员、全体2023届大学生加入此次聚会。。。。。。。。

会上，，，，，，，，各人寓目了23届大学生入职培训实践总结视频，，，，，，，，人力资源部部长陈天宇对本次大学生培训实践事情作总结汇报，，，，，，，，各组长上台展示小组风范并向各人分享了培训实践时代的效果和感悟。。。。。。。。

随后，，，，，，，，各单位和部分划分上台作自荐讲话，，，，，，，，叙述各自单位部分的特色和闪光点，，，，，，，，让大学生加深对18新利各条线、各部分的印象与相识。。。。。。。。大学生专业先生和管理导师代表分享了自己的带徒心得，，，，，，，，向大学生详细解说了公司双导师制的作育模式，，，，，，，，同时也明确了自己作为师傅的责任。。。。。。。。

最后，，，，，，，，董事长曹顽强调，，，，，，，，我们需要这样的仪式感，，，，，，，，纪录下生长历程中的点点滴滴，，，，，，，，公司的一连康健生长需要一直传承。。。。。。。。18新利的使命是“一连前进，，，，，，，，为社会创造更多价值”，，，，，，，，衍生到每个单位、每小我私家，，，，，，，，我们都要一直前进，，，，，，，，成为对社会有用的人。。。。。。。。18新利的愿景是“成为一家全球着名的特种专用管材品牌企业”，，，，，，，，公司生长进入新的阶段，，，，，，，，每个单位、每条产线都要打造与众差别、特色领先、唯一无二，，，，，，，，成为细分市场的头部企业。。。。。。。。

曹董事长希望大学生尽快融入18新利，，，，，，，，事情中要严谨认真，，，，，，，，把该做的事情做好，，，，，，，，必需做的事情要做好，，，，，，，，做有价值的事，，，，，，，，在现场和市场找到价值和成绩感。。。。。。。。18新利是制造型企业，，，，，，，，能够提供一个好的生长平台，，，，，，，，让各人在18新利实现自己的价值人生。。。。。。。。

18新利2023届大学生入职培训实践已经告一段落，，，，，，，，他们即将奔赴各自的岗位，，，，，，，，给各单位、各部分带来新生代的活力与激情。。。。。。。。作为公司新生力量，，，，，，，，相信他们必将脚扎实地、踔厉高昂，，，，，，，，以高昂高昂的精神状态迎接未来的事情和挑战，，，，，，，，成为18新利文化的认同者、提倡者和践行者，，，，，，，，乘风破浪、行稳致远，，，，，，，，与18新利配合前进。。。。。。。。